《辛弃疾宋词三百首》
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1、领导不是组织赋予，而是自身魅力展现。
2、折腾是检验人才的唯一标准。
3、人很大的兴趣就是感觉一步一步地往自己设定的目标方向去努力!
4、急老板所急，给老板所需。作为一个副手，没有比说出真相更重要的职责了。在组织内部，副手是唯一最为频繁接触CEO 的人，必须告诉他所有你看到的事实，即使说出来的事实说出来对他是一个伤害也不例外。
5、联想需要各种各样的人才，但主要是三种人才：能独立做好一摊事的人;能带领一班人做好事情的人;能审时度势，具备一眼看到底的能力，制定战略的人。
6、时光不能倒流，如果人可以从80岁开始倒过来活的话，人生一定会更加精彩。
7、否定自我，创造市场。即赶在别人之前否定自己。
8、人人是人才，赛马不相马，给每一个愿意干事的人才以发挥才干的舞台。
9、部下的素质低，不是你的责任;但不能提高部下的素质，是你的责任。
10、领导成长来源于风险，没失败过，就没成功。
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